Как выбрать профессию с помощью формулы «хочу

Моя методика работы

Лучше, чем тест

Во время консультации я НЕ прошу вас пройти тест. Потому что тест не учитывает вашу
индивидуальность:
он не слышит вашего голоса, не чувствует вашей реакции, он не сочувствует вам, он не гибкий и не
творческий.

В отличие от теста я могу глубоко копать в определённом месте,
где и лежит ваше настоящее сокровище (глубоко запрятанный интерес или способность) и не
успокоюсь до тех пор,
пока не будет ясно — что это за сокровище. А потом мы вместе решаем, что с этим интересом можно
сделать,
в какой профессии его можно применить и в какой мере.
Тесту вы не можете возражать. А мне можете. И мне ваши возражения нужны, как фонарь во тьме.
Именно они нас и ведут по коридору к свету.

Самая подходящая профессия

Благодаря вашим возражениям вырисовывается круг ваших предпочтений и возможностей.
И мы приходим к одной профессии, с которой вы горячо или тепло соглашаетесь.
Конечно, она соответствует и вашим способностям, и вашим жизненным обстоятельствам.
В отличие от теста я реалистична и понимаю, что происходит сегодня в жизни.

Да, мы обоснованно приходим к одной профессии. Ведь у вас нет списка жизней, чтобы испробовать
список профессий.

Экзистенциальная психология + знание современных профессий

Итак, с одной стороны я экзистенциальный психотерапевт, с другой — знаток профессий и рынка труда
и образования.
Поэтому моя профориентация — эффективнее.

Что после консультации?

Вы всегда можете мне позвонить или написать и задать уточняющие вопросы.
Также вы получите материалы по выбранной профессии.
При необходимости мы сделаем вам хорошее резюме и сопроводительное письмо.

Моя и ваша ответственность

Встреча со мной — работа. Серьезная работа ваша и моя. Мы вместе работаем над вашей ситуацией и
вашей профессиональной судьбой. Эта работа потребует от вас бодрости сознания и духа. Потому что
именно вам, в конечном счёте, придется потом трудиться над поставленной целью. Очень надеюсь,
что встреча со мной внесёт вклад в этот громадный труд строительства вашего профессионального
будущего. Если ВЫ НЕ ГОТОВЫ взять на себя ответственность за вашу судьбу и трудиться ради своего
будущего — Вам не ко мне.

Вопрос психологу — как найти себя в жизни и в профессии

Здравствуйте, моя проблема еще из детства. Выросла в неблагополучной семье, права выбора никогда не было. Исходя из возможностей, а не желаний выучилась на повара в СПТУ. По профессии никогда не работала (поняла, что не моё), сейчас мне 29, я до сих пор не могу найти себя , я не знаю, что я хочу, у меня нет определенной цели, я в работе НИЧЕГО не добилась, сейчас не работаю, ушла из-за конфликта с начальством, кроме продавца никем себя не видела.Как найти себя в жизни??? Когда нас тестировали на работе, у меня выявилась профессиональная мотивация, я, скорей всего, боюсь ответственности, и тем не менее меня привлекает менеджер по персоналу, НО, там же тоже ответственность.

Лидерские качества у меня заложены, может, просто надо их развивать? Есть желание окончить курсы менеджера по персоналу, а потом на вышку, тут меня привлекает управление людьми, захотел-принял, захотел-уволил. Может, я что-то не так понимаю?

Я не знаю, кем я хочу быть!!! А если окончу курсы и пойму, что это опять не мое??? Как найти своё??? Как найти себя в профессии??? Когда начинаю искать работу, мне мама и муж говорят: «Ты же не сможешь там работать!!! Вечно куда-то лезешь не туда!!!» И я начинаю в себе сомневаться: «Действительно, да я же компьютер не знаю, да я же в этой сфере никогда не работала, да у меня же опыта никакого!!!» И т.д.

Я еще и человек, по-моему, непостоянный, если мне надоедает, я могу тут же рассчитаться, я не возьму неск. выходных или отпуск, я просто уйду. Вот я и мечусь, и подсказать или направить «в нужное русло» никто не может.

С некоторых пор задумываюсь о работе в одиночку, т.е пришли, посмотрели как работаю и ушли, поэтому я и работала санитаркой, с поросятами, т.е. выполняла грязную работу, т.к. считаю, что действительно ни на что не способна.

Подавлена. Мне предлагали руководящую должность, с обучением, но я отказалась с руками и ногами и сказала: «Да Вы что, я же не смогу, я компьютер не знаю, ни в одной программе не работала, этой среды никогда не касалась!!!». А сама мечтала: «Вот, я стану начальником, буду ходить в юбочке, на каблучках и т.д.». Только не хотела на тот момент, чтоб меня на «Вы» называли, т.к. из одного коллектива все. Неужели я так и буду прыгать с места на место?

См. Профориентация онлайн: тест на выбор профессии бесплатно

Как найти себя в профессии и жизни — ответ психолога

Здравствуйте, Татьяна! Вы верно заметили, что проблема неумения найти себя в профессии и определиться в жизни, родом из детства. И, чтобы решить эту непростую задачу, нужно четко определиться с Вашими истинными желаниями и потребностями; с Вашими интересами и склонностями, а также, с реальными способностями, возможностями и необходимостью…и найти оптимальное решение по профессиональному выбору, мотивациям и постановке определенной цели.

Некоторую информацию могут дать тесты на профессию, склонности человека, творческие способности и профессиональную креативность личности, предпринимательские способности, и другая психодиагностика и тестирование онлайн…

Однако, самостоятельного тестирования может быть недостаточно, чтобы понять и узнать как найти себя в жизни т.к. есть внутренние и внешние факторы мешающие определиться с жизненным выбором и заставляющие Вас прыгать с места на место.

Это и нежелание и неумение брать ответственность на себя, страх перед чем-то новым, неизвестным; низкая самооценка и зависимость от мнения других; отсутствие мотивации и неумение ставить краткосрочную и долгосрочную цель…а также, множество других внутриличностных проблем.

И, чтобы избавиться от внутренних негативных убеждений о себе, о своих способностях и возможностях; понять и осознать свои настоящие желания и потребности; избавиться от внутреннего страха и ожидания неудачи; научиться ставить цели и достигать их — нужно огромное желание познать и изменить себя, и психотерапевтическая помощь.

Проблема Ваша решаема, было бы желание… Всего доброго!

психолог-психоаналитик Матвеев Олег ВячеславовичПсихолог по Скайпу

Закажите психологический тренинг по познанию себя и своих возможностей

Бесплатная предварительная консультация психоаналитика перед оказанием помощи онлайн

Онлайн чтение психологические статьи по решению многих проблем личности

Дерматоглифика — генетик-тест — миф или реальность?

Обязательное психиатрическое освидетельствование работников (водителей) — тестирование онлайн

Тест на мотивацию сотрудников и соискателей работы

Мотивация на успех — тест Элерса

Тест на профессию онлайн для подростков и взрослых бесплатно

Как найти свое призвание (предназначение) в жизни?

Все психологические публикации и тесты сайта помощи психолога онлайн

2. Узнай, что мешает тебе состояться в жизни.

Наши природные таланты и свойства заданы с рождения, но не обеспечены. Это значит, что для их развития и дальнейшей реализации требуются определенные условия с детства. Не всегда они складываются благоприятно. А когда мы получаем психологические травмы, то не можем реализовать все, что в нас заложено, в полной мере.

Примеры из жизни:

Девушка мечтает о карьере журналиста. Никакая другая профессия не вызывает внутреннего отклика и желания жить и работать. Но есть существенная преграда: девушка жалуется на свою «социофобию». Ей бывает страшно говорить на людях — она боится показаться смешной, нелепой. Все время переживает о том, как она выглядит. Эта преграда на пути к желанной профессии кажется непреодолимой.

Так, может, человек просто ошибается в выборе работы? Вовсе нет. Журналистика — желанное поприще для многих обладателей зрительного вектора. Они демонстративные экстраверты, любят быть на публике, в центре внимания.

Но в этом случае налицо явные признаки психологической травмы. Она могла произойти еще в детстве (например, зрительного ребенка пугали, запрещали плакать и проявлять чувства). И во взрослом возрасте человек остался существенно подвержен страхам. Последствия такой травмы можно снять, и тогда девушка будет вполне способна состояться в самой интересной работе, которая ее так влечет.

Молодой парень — талантливый аналитик. Его не устраивает уровень дохода, он обращается в кадровое агентство в поисках подходящей вакансии. Ему подбирают прекрасный вариант, но когда он приходит к начальнику с заявлением об увольнении — его уговаривают остаться на прежнем месте.

Что это — слабохарактерность? Почему человек по доброй воле отказывается от блестящего будущего? Дело в том, что обладатель анального вектора от природы самый лояльный член коллектива. Ему непросто сказать «нет». Да и перемены любые для него всегда стресс.

И вот тут уже все зависит от психологического состояния: если есть психотравмы, то бывает, что человек патологически не может никому отказать. Или, вроде бы желая повышения, бессознательно отталкивает его, чтобы ничего не менять в своей жизни.

Обладатели анально-зрительной связки векторов бывают настолько зависимы от похвалы, что начальнику достаточно наговорить такому человеку комплиментов — и он останется, даже не требуя прибавки к зарплате, в ущерб себе. (По такому же механизму человек может выбрать вовсе не ту профессию, которую хотел сам, а, например, ту, на которой настояли родители.) Но если молодой человек избавится от своих психологических проблем, он сможет сделать более осознанный выбор и при необходимости спокойно попрощаться с прошлым и выбрать новую работу на свой вкус.

Варианты психологических травм могут быть самые разные, в каждом из 8 векторов. А поскольку у современных городских жителей может быть 3–4 вектора одновременно, то и проблемы могут быть комплексные.

Так что вопрос, как выбрать профессию, в любом случае нужно начинать решать с того, чтобы узнать себя, а затем и избавиться от тех проблем, что мешают состояться в жизни. Послушайте, как это удалось сделать Владимиру:

3. Загляни на шаг вперед: какие профессии будут востребованы?

Психологическая компетентность позволяет человеку не только понимать себя, но и хорошо ориентироваться в тенденциях современного общества.

Мир становится глобальным, интегральным. Постепенно стираются любые границы: всемирная сеть Интернет позволяет жить в одном месте, а найти удаленную работу хоть за океаном. Какие еще тенденции несет нам будущее?

Такие узкие специальности, как оператор ПК или переводчик, отмирают, поскольку знать иностранный язык и хотя бы на базовом уровне владеть компьютером — уже давно must have в современном мире. Отмирает и профессия психолога, ее место займет массовая психологическая грамотность людей. Растущие запросы на психологические темы показывают, что попросту невозможно повсюду «таскать карманного психолога»: его не возьмешь с собой ни в супружескую спальню, ни на совещание с шефом, ни на беседу с работодателем.

Все больше возникает спрос на специалистов смежных профессий. На тех, кто способен сочетать в себе знания и навыки разных областей.

Профессии, связанные с ручным трудом, будут отмирать — уже сейчас это место уверенно занимают роботы. Это оказывает влияние на все сферы жизни человека. Например, максимальным спросом будет пользоваться не просто профессия инженера-строителя, а проектировщика «умного дома». Уже сейчас в медицине требуются разработчики высокоточного медицинского оборудования и т. д.

Все это меняет и будущее в такой специальности, как программирование. Для составления простых программ уже не нужно будет участие человека — программы будут вполне способны создавать другие программы самостоятельно. Участие человека потребуется на уровне принятия решений.

В целом мы движемся к тому, что максимальным спросом будет пользоваться труд интеллектуальный, поскольку физический труд смогут взять на себя машины. Это означает, что обладатели двух видов интеллекта (звукового — абстрактного — и зрительного — образного) окажутся на гребне волны и смогут выбрать для себя самую интересную профессию. Конечно, при условии, что никакие психологические помехи не помешают им реализовать себя в новой эпохе.

4. Удачно выбранная профессия — это всегда точное попадание в запрос общества.

Понимая психологию эволюции общества, можно принять точное и обоснованное решение о выборе специальности и ощущать свой труд востребованным и нужным обществу.

Прокачай свои Soft Skills.

Поскольку эра общей психологической грамотности уже на пороге, то от тебя как будущего работника потребуются не только прямые навыки в области выбранной профессии (так называемые Hard Skills). Какую бы ты ни выбрал специальность, уже сегодня требуется обладать еще и так называемыми Soft Skills, как например:

• Коммуникативность, умение работать в команде. Эра одиночек давно миновала — прорывы и чудеса в любой сфере сегодня вершат большие группы людей. Например, над созданием Айфона трудилось около 10000 специалистов. Успешная коммуникация с людьми подразумевает способность хорошо понимать психологию любого человека. А кроме того, быть психологически здоровым самому.

• Стрессоустойчивость. Мы живем в век больших скоростей, постоянно меняющейся жизни. Быть успешным сегодня — это значит быстро и без ущерба адаптировать любые изменения.

• Вовлеченность. Очень часто для успешной реализации в профессии людям попросту не хватает энергии и сил. А унылое «отбывание» на рабочем месте не сулит ни радости жизни, ни приличных гонораров. На самом деле достаточный ресурс энергии есть у каждого, просто тратится он не туда, куда нужно — на конфликты с коллегами, проблемы в семье, попытки справиться с собственными тяжелыми состояниями (депрессиями, страхами, обидами и т. д.).

Зачем взрослому человеку профориентация?

У каждого взрослого наступает момент, когда ему нужно:

1. уточнить направление движения в профессиональной жизни и принять решения что делать, какой
   поворот совершить
2. или даже сменить профессию.

Это бывает, если вы оказались в жизненном или профессиональном тупике и у вас появились вопросы,
которые с близкими людьми качественно обсудить не удается. Близкие ведь не знают ситуации на
рынке, не знают профессий, они могут не понимать, как вам трудно и даже невыносимо. Они не
психологи, как бы сильно они ни любили вас.

Обращайтесь ко мне.

В результате профориентации, мы приходим к взвешенному выбору: менять ли профессию или менять
просто работу, её уточнить, усовершенствовать; мы понимаем, в каком направлении двигаться и
пишем план этого движения, мы определяем, какими курсами, вузами можно воспользоваться.

Часто ко мне обращаются именно с этим вопросом: я не понимаю, чего я хочу. Именно поэтому в
первую очередь мы наводим порядок в ваших желаниях.

Почему мы начинаем с желаний?

Потому что желания — ваша личная электростанция, она питает энергией ваши действия. Если бы это
было не так, вы бы пошли туда, где больше платят, и не было бы никаких проблем.

Платная профориентация

Среди огромного количества всевозможных предложений мы выделили два.

Все тот же «Профориентатор». В итоге теста вы получаете диаграмму, на которой отображены интересы и склонности ребенка и достаточно размытый комментарий к ней, в котором указаны рекомендуемые виды деятельности. Если вы проходите этот тест очно, то к нему прилагается консультация специалиста, на которой, возможно, вам удастся получить более конкретные ответы. 

Второй интересный вариант предлагает наш УрФУ. Главный плюс этой методики в том, что тесты проходили абитуриенты УрФУ, начиная с 2005 года. Благодаря этому у исследователей есть возможность корректировать тест в соответствии с тем, куда дети поступили, как отучились и насколько они стали успешны в выбранной профессии. В результате теста вы получаете достаточно подробную рекомендацию: в ней и то, как человек воспринимает себя, и в какой сфере деятельности он может добиться максимального успеха, ну и, конечно, на какие специальности в УРФУ стоит пойти учиться.

В статье расскажем, как уберечь семейные нервы, не потратить лишние деньги и поддержать сына или дочку для успешной и спокойной сдачи ЕГЭ.

Немного личного

Если бы это была не статья, а фильм, то в начале можно было бы смело добавить титр «основан на реальных событиях». У нас был подопытный, который мужественно прошел пять профориентационных тестов. Это девица–десятиклассница, которая вдруг поняла, что не знает, куда поступать.

И вот наши выводы:

— На ответы и, соответственно, результат влияют сиюминутные увлечения, просмотренный и прочитанный недавно контент. Например, в одном из тестов регулярно одним из вариантов предлагалась деятельность, связанная со строительством дорог, улучшению инфраструктуры города и тому подобным. А девица только что посмотрела увлекательны научно-популярный фильм на эту тему, соответственно, с удовольствием тыкала на этот вариант ответа. Итог — быть ей строителем.

— Не меньшее значение имеет усталость и настроение. Например, на один из тестов девица отвечала после массового мероприятия, на котором она сильно устала, и в итоге – не рекомендовано работать в коллективе.

— В очных тестах очень важна личность того, кто его интерпретирует, т.е. консультирует по результатам. Девице не повезло – она умудрилась так запутать «специалиста», что итогом собеседования стало: «ну я не знаю, куда тебе пойти учиться, ты во всем талантливая».

— Мы получили диаметрально противоположные рекомендации. Девица якобы может стать идеальным: ветеринаром, строителем, педагогом, гидом, кондитером и даже режиссером игрового кино.

Какое образование получать ребенку, чтобы быть востребованным специалистом через 5, 10, 20 лет? Расскажем о доступных профессиях будущего и образовании, которое позволит ими заниматься.

Идти или не идти на профориентационные тесты?

Наш совет – идти!

Во-первых, чтобы получить максимально достоверный результат, заранее проговорить с ребенком, что отвечать на вопросы надо не торопясь, примеряя разнообразные ситуации. Например, если спрашивают, какую компанию ты хотел бы открыть прямо сейчас, не надо отвечать «художественную школу», потому что тебя за час до этого возмутила цена мастер-класса по акварели. Надо подумать, чем бы ты хотел заниматься годами, изо дня в день.

А во-вторых, воспринимать их лучше с изрядной долей скептицизма. Ведь результат теста зависит от многих факторов: начиная от настроения ребенка и заканчивая компетентностью специалиста.

К тому же тестирование – это только малая часть профориентации. Для правильного выбора нужно как можно больше информации. Поэтому воспользуйтесь предложениями по профпробам от «Билета в будущее», сходите на дни открытых дверей ВУЗов. В конце концов, возьмите ребенка к себе на работу. Вот тогда, возможно, картинка будущего у вашего отпрыска сложится, выбор состоится и можно будет с чистой совестью начать готовиться к поступлению.    

Чему служить?

Найти себя в жизни — это ещё и найти чему ты станешь служить.

Например, ты хочешь служить науке. Очень хорошо. Но каким способом?

Ты можешь быть не только учёным, но и научным журналистом, популяризатором науки, переводчиком, менеджером и т.д.

Это пожалуйста…. Но и тут стоит задача найти свой предмет. У менеджера он один, у переводчика другой, у исследователя третий. А ты должен выявить свой.

Для этого надо очень сильно к себе прислушаться, присмотреться.

Наблюдайте за собой со стороны, как за другим человеком: слушайте себя, что вы говорите и как, с кем вам хорошо, не коза ли вы на верёвке, куда идут ваши ноги в книжном магазине? Не надо сразу выводы делать, а слушайте тоненькие мелодии в вашей душе. И тогда вы поймёте, как стать собой и найти себя.

Зачем нужны бесплатные онлайн-тесты на профориентирование?

Профориентационные тесты от «ПрофГид» приобрели популярность в России и за ее пределами. Тесты, разработанные опытным профориентологом, помогут быстро решить следующие задачи:

• определить профессии, которые подходят вам больше всего;
• получить объективную оценку, а также правильную рекомендацию, оказывающие косвенное влияние на принятие решений о будущем;
• составить список приоритетных, вузов, ссузов или курсов, в которые выпускник будет поступать;
• осуществить подбор профильных предметов для ЕГЭ;
• запустить процесс самоопределения;
• сделать правильный выбор и сменить профессию, которая надоела, больше не вызывает вдохновения.

Результат профтеста является ориентировочным, однако он позволит узнать о новых профессиях и сферах, которые ранее не рассматривались в качестве приоритетных. Онлайн-профориентатор – это не экзамен на знание предмета, в нем учтены психоэмоциональные факторы, а также личные качества.

15 советов для выбора профессии от Эльмиры Давыдовой

1. Выбирать профессию одной только головой – глупо

Надо следить, чтобы профессия нравилась и рукам и ногам, и спине, и глазам, а не только бы позволяла делать деньги и быть обеспеченным материально.

3. Забудьте слово «талант»

Оно мешает стать трудолюбивым. А только трудолюбивый человек берет главный приз жизни. Тот, кто в детстве прослыл вундеркиндом, имеет очень большой шанс стать никем в будущем.

6. Размышляя о будущей профессии

Не пренебрегайте тем, что вы любили делать в детстве. Рисовать, читать, ездить на велосипеде, строить кораблики и машины, здания, торговаться, совать нос в чужие дела – все пойдет в дело, все станет частью профессии. Подумайте, к какому объекту уши поворачивались сами собой, куда глаза глядели сами собой, куда ноги направлялись сами собой, за что вас ругали и хвалили, какова профессия ваших мам и пап, бабушек и дедушек, на кого вы похожи больше.

7. Ошибайтесь

Лучше добросовестно сделать свои ошибки, а потом их исправить, чем следовать ошибочным мнениям и установкам других людей.

8. Не стоит упорствовать в своих ошибках, если они случились

Стоит обратиться к консультанту по выбору профессии и самоопределению. Он разберет ситуацию на нити и сделает вам из этих нитей новый наряд, даст новое знание вам о вас и о новых профессиях, о которых вы и не догадываетесь.

9. Не беспокойтесь, если снова Вы остыли к какому-то кружку или секции

Вы в поиске своего любимого дела. Поисковая активность – залог вашего благополучия всю жизнь и даже условие здоровья. Ничего нет железобетонного в карьерном деле: все меняется — вы и ваши умения, ваши взгляды, ваши возможности. Старайтесь расширять кругозор, смотреть на вещи «не как все», а по-своему. Будьте индивидуальностью.

10. Не выбирайте профессию «за компанию»

Если вы выбрали профессию, потому что все ребята из двора ее выбрали, вероятность быть счастливым в этой профессии стремится к нулю, но не равна нулю.

11. Не полагайтесь полностью на мнение родителей

По моим данным, 40% людей согласны с утверждением: «ненавижу свою работу, но не знаю куда деться». По моим же данным, этим людям выбирали профессию родители.

13. Будьте специалистом

Не обязательно стремиться к лестничной карьере (быть начальником). Если вы склонны быть СПЕЦИАЛИСТОМ, будьте им. Например, Пушкин не был начальником, а был очень крупным и очень известным специалистом.

14. Жизнь длинная

Она как река, делает повороты в своем течении. Что за поворотом будет – неизвестно. Это установлено опытным путем. За поворотом могут открываться неожиданные вещи. Будьте к ним готовы, сколько бы лет вам ни было.

15. Жизнь короткая

Когда вам 23 года перед вашими взорами мелькают пятницы, а когда вам 35 начинают мелькать новогодние праздники. Время есть, если не суетиться, а остановиться и как следует подумать. Вот так вот встать посреди улицы и подумать. Или сесть с удочкой над рекой и подумать. Или пойти в лес за ягодами одному и подумать.

Как выбрать профессию осознанно и безошибочно

Тренинг «Системно-векторная психология» Юрия Бурлана дает любому человеку необходимый фундамент психологического здоровья и компетентности. Это позволяет комплексно решить все задачи, обозначенные выше:

1. Раскрыть себя и выбрать специальность, максимально отвечающую твоей природе.

2. Избавиться от любых травм и тяжелых состояний, которые мешают реализации.

3. Понимать психологию общества, тенденции его развития, идеально ориентироваться в жизни и быть всегда на шаг впереди в профессиональной реализации.

4. Получить высокий уровень стрессоустойчивости, научиться понимать людей с одного взгляда, легко разрешать любые межличностные конфликты дома и на работе. В результате — раскрыть в себе огромный ресурс энергии для вовлеченной работы на любимом поприще.

Первые психологические навыки, которые позволят тебе оказаться на шаг впереди остальных, доступны на бесплатных онлайн-лекциях Юрия Бурлана.

Какие существуют тесты на профориентацию?

Для начала остановимся на псевдонаучных тестах, которые мы совсем не оценили. Например, «Генетик» — тест на основе дерматоглифики. То есть сдаешь отпечаток пальца, и по нему расскажут сразу все: каким спортом надо заниматься, в какой сфере учиться и работать, и даже все возможные хронические и приобретенные заболевания назовут.

Правда, если копнуть поглубже,  оказывается: наука дерматоглифика не признана РАН. А в ее основе – статистика: берут у определенного количества, например, юристов, отпечатки пальцев. Находят общие черты. И если у вашего ребенка они есть, значит, он – юрист.

И подобных псевдонаучных тестов можно в интернете найти немало.  Например, «посмотри на картинку и мы скажем, какой ты профессии», «сейчас считаем нейроритмы мозга и определим, кто ты» и так далее.  Вычислить псевдонаучные методики не сложно. Первый признак —  их сайты пестрят словами «инновационный», «уникальный», «высокотехнологичный».

Конкурс на некоторые специальности в техникумах выше, чем в ВУЗах. В чем преимущество колледжей, почему они становятся все востребованней и как выбрать подходящий ССУЗ?

Бесплатная профориентация

Большинство тестов, которые можно пройти онлайн, это аналоги теста Профориентатор, созданного в МГУ на факультете психологии. В его основе  –  концепция личности «Большая пятерка», которая определят тип личности по таким факторам как склонность к общению, творчеству и так далее.

Можно обратиться к первоисточнику и пройти тестирования на сайте авторов «Профориентатора». Можно поориентироваться на сайте careertest.ru. Тут вы найдете несколько тестов на базе разных методик.

Очные бесплатные тесты чаще всего предлагают курсы по подготовке к государственным экзаменам. Так что будьте готовы в результатах тестирования увидеть, что вашему ребенку просто необходимо подтянуть тот или иной предмет.

Особо обратим внимание на государственный проект «Билет в будущее». Здесь, кроме тестов, есть возможность записаться на Профпробы: это возможность «пощупать» профессию в живую

Например, прямо сейчас здесь приглашают попробовать себя в роли геодезиста, даже с теодолитом дадут поработать. То есть это как раз попытка восстановить советскую систему профориентирования.

фото: ru.depositphotos.com